Jeszcze w starym roku, tzn. z początkiem nowego okresu świadczeniowego – 1 października 2017 roku – wprowadzono zmiany dotyczące wypłaty świadczeń 500+ dla rodziców samotnie wychowujących dzieci – samotnie wychowujący dziecko rodzice, aby uzyskać świadczenie 500+ do wniosku o jego wypłatę dołączyć muszą prawomocne orzeczenie sądu zasądzające alimenty od drugiego z rodziców.
Podobne regulacje dotyczą ustalenia prawa do wypłaty zasiłku rodzinnego oraz jednorazowej zapomogi z tytułu urodzenia dziecka.
Od 1 stycznia 2018 roku zgodnie z założeniami znowelizowanej ustawy żłobkowej, dzieci poniżej 3 roku życia mają uzyskać łatwiejszy dostęp do placówek dziennej opieki.
Opiekę nad najmłodszymi oprócz żłobków oferować mają kluby dziecięce, których zakładanie będzie prostsze niż utworzenie żłobka, a w jednym oddziale klubu dziecięcego przebywać będzie do 30 maluchów. Zgodnie z nowymi założeniami ustawy w lokalach przeznaczonych na żłobki znajdować się musi przynajmniej jedno pomieszczenie przeznaczone na dzienny pobyt dzieci oraz jedno, w którym dzieci będą mogły odpoczywać, co w praktyce ma skutkować tym, że do jednego żłobka będzie przyjmowana większa liczba dzieci, niż obecnie.
Za 12 miesięcy z systemu ulg oferowanych przez Kartę Dużej Rodziny będą mogli skorzystać rodzice dorosłych już dzieci, jeżeli kiedykolwiek posiadali na utrzymaniu co najmniej troje dzieci.
Poprzednio, prawo do korzystania z karty dużej rodziny posiadali rodzice, którzy w dacie składania wniosku o jej wydanie wychowywali co najmniej troje dzieci w wieku do 18 roku życia lub 25, jeśli dzieci nadal pobierały naukę.
Ponadto od 2018 roku Karta Dużej Rodziny powinna być dostępna w formie aplikacji na urządzeniach mobilnych (m.in. smartfony, tablety), co umożliwi korzystanie z ulg bezpośrednio po wydaniu decyzji przez uprawniony organ, bez konieczności oczekiwania na doręczenie plastikowej karty.
Wraz z początkiem 2018 roku, osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą sumę należnych składek ZUS przelewać będą na jedno konto (nie jak do tej pory na różne konta w zależności od rodzaju składki) i to w gestii organu rentowego leżeć będzie rozdzielanie wpłaty na poszczególne składki. Wpłacone pieniądze, w pierwszej kolejności pokrywać będą nieuregulowane dotychczas należności wobec ZUS, co może oznaczać, że osoby zalegające ze składkami, mogą nie otrzymać w przyszłości zasiłku macierzyńskiego, zasiłku za urlop tacierzyński czy ojcowski.
W ostatnim czasie weszły w życie zmiany dotyczące zasad przewożenia dzieci w samochodzie i nie obowiązuje już granica 12 lat dla przewożenia dziecka w foteliku samochodowym. Obecnie każde dziecko, które nie mierzy 150 cm, bez względu na wiek musi być przewożone w foteliku bezpieczeństwa dostosowanym do jego wagi i wzrostu.
Dziecko o wzroście poniżej 150 cm ale powyżej 135 cm może podróżować na tylnym siedzeniu pojazdu bez fotelika ale z zapiętymi pasami bezpieczeństwa, jeżeli ze względu na masę lub wzrost nie było możliwe zapewnienie mu odpowiedniego fotelika lub urządzenia podtrzymującego. Zwolnienie z omawianego obowiązku dotyczy również sytuacji, gdy samochodem podróżuje troje dzieci, wówczas dwoje powinno być przewożone w fotelikach, zaś dziecko, które ma ukończone co najmniej 3 lata, może zajmować pomiędzy nimi miejsce bez fotelika. Musi oczywiście mieć zapięte pasy bezpieczeństwa.
Wyjątki od obowiązku przewożenia dziecka w foteliku (Art. 39 ust 4 ustawy Prawo o ruchu drogowym):
Rodzicom łamiącym przepisy dotyczące bezpiecznego przewożenia dzieci, grozi mandat w wysokości 150 zł oraz 6 punktów karnych.
Od 2007 roku skutecznie udziela pomocy m.in. w zakresie prawa rodzinnego m.in. opieka nad dziećmi, alimenty, rozwody. Rozumie, że to sprawy wymagające szczególnej delikatności, ale również podejmowania stanowczych kroków prawnych. ☎ 783 670 348
BIURO KANCELARII
ul. Jagniątkowska 14A
54-048 Wrocław
tel. komórkowy: (+48) 783 670 348
tel. stacjonarny: (+48) 71 757 59 96